单位说考核没通过怎么办

1、单位说：考核没通过的处理办法：一是主动找领导协商“能否留用以观后效”或转岗试岗工作。二是如不能留用或转岗，只能提出辞职，另谋职业。2、综上所述，就是“考核没通过”处理办法。